Elokuun 21. päivän iltana kaikki työntekijät perheineen kokoontuivat Hongqi Companyyn upeaan kulttuuri- ja taiteelliseen esitykseen - "Cool Summer, hei oluen punainen lippu" 12. Hongqi Beer Culture Festivalin teatterigaala intohimoisesti lavastettuna.
Juhlien alussa yrityksen toimitusjohtaja Zhou Chunlong piti puheen. Kriisejä täynnä olevassa kilpailuympäristössä 30-vuotta vanha Red Flag jatkaa vahvaa kehitysvauhtia, joka on erottamaton jokaisen perheenjäsenen ponnisteluista. Kulje käsi kädessä ja pyri olemaan ensimmäinen, uskon tulevan punaisen lipun parantuvan kaikkien yhteisellä kamppailulla ja rakentamisella!
Juhlat aloitettiin Red Flag Yoga Teamin kevyellä tanssilla "Unique". Innokas tanssi sytytti kesäjuhlien intohimon.
"Little Migratory Birds" -kesäleiri on tärkeä osa yrityskulttuurin rakentamista Hongqi-ominaisuuksilla. Lavalla seisoivat myös laulamaan ja tanssimaan osaavat "pienet muuttolinnut" esittäen lasten katutanssia "Dancing for Hegemonia" ja kuumaa tanssia "Love You" esitellen seurassa vietettyä onnellista aikaa lapsellisin ohjelmin.
Kesäloma lähenee loppuaan ja myös "Pienten muuttolintujen" kesäleiri on loppumassa. Yli 40 päivää värikästä kesäleirielämää on tuonut "Pienille muuttolintuille" monia tuoreita, täyttäviä, onnellisia ja kauniita muistoja. Heistä yhteensä 6 "pientä muuttolintua" voitti "erinomaisten opiskelijoiden" tittelin. Presidentti Zhou luovutti henkilökohtaisesti palkinnot näille "pienille muuttolinnuille" toivottaen heille turvallista kasvua ja valoisaa tulevaisuutta.
Iloiset ja miellyttävät nuotit kutovat kauniita muistoja, ja Hongqille lauletut aikakauden laulut laulavat Hongqilaisten intohimoisia vuosia.
"Olen ollut Hongqin kanssa 15 vuotta!" "Olen ollut täällä 20 vuotta!"... Valokuvat rullasivat ruudulla, joissa näkyy Hongqi-perheen palasia yhtiössä, joka resonoi jokaiseen yhä uudestaan ja uudestaan, he kohtaamme tulevaisuuden uudella , iloinen ja täynnä henki yhdessä!
Erilaisia runsassisältöisiä ohjelmia järjestettiin peräkkäin, ja upea esitys herätti yleisön suosionosoitukset ja hurraukset. Klassinen Yue Opera -katkelma "Visit Wife in the Mulberry Garden" ja kansallinen popkappale "I Come from the Grassland", vahvat alueelliset ominaispiirteet ja etniset tavat osoittavat Hongqin "kodin" kulttuurisen laadun monimuotoisuutta.
Zhou Bing, Lin Leizhen, Lai Ming ja Xiong Linin "Four Moldy Boys", jotka ohjasivat ja esittivät humoristisen ja täynnä naurua, esittivät "Three and a Half Sentences", joka sai yleisön suosionosoitukset ja esitteli Hongqin perhettä. . vahva kulttuuriperintö ja erinomainen omaperäisyys.
Lopuksi Hongqi Running Associationin tuoman aerobicin "Tuletaan yhdessä" kanssa juhlat päättyivät onnistuneesti iloiseen, rauhalliseen ja säteilevään tunnelmaan.
Olut on Oktoberfestin päähenkilö, ja ohjelman keskelle välittyvä oluenjuontikilpailu johti myös juhlat huipentumaan. Tämä Oktoberfest on järjestänyt kolme kilpailua miehille ja naisille juomaan nopeasti, miehille ja naisille juomaan ja pariskunnille juomaan.
Monet kuuluisat punalippujuomapelaajat osallistuivat aktiivisesti, ja he olivat innostuneita ja toivat yleisölle jännittävän pelin toisensa jälkeen. Hurrauksia ja naurua kuului yksi toisensa jälkeen, ja rohkaisun ja suosionosoitukset kaikuivat punaisessa lipussa.
Värikkäiden taideesitysten ja juomakilpailun huipentumapisteen lisäksi on myös tämän Oktoberfestin kohokohta - onnenarvonta. Palkitakseen yrityksen etulinjan työntekijöiden kovaa työtä, arpajaiset perustuvat kaikkiin työntekijöihin ja yhteensä viiteen kategoriaan: ensimmäinen palkinto, toinen palkinto, kolmas palkinto, neljäs palkinto, onnen muistopalkinto ja käteispunaiset kirjekuoret. arvotaan.
Runsaat ja käytännölliset palkinnot ottivat työntekijät lämpimästi vastaan Midean silityskoneista ja ilmakeittimistä Huawein kelloihin, tabletteihin ja sähköpyöriin. Palkitut työntekijät ovat vieläkin innoissaan ja tuntevat menestyvän yrityksen tuoman täyden sadon tästä onnesta.
Kuumalla kesällä Beer Culture Festival tuo viileyttä ja iloa Hongqin perheeseen. Se ei vain anna työntekijöille mahdollisuuksia näyttää kykyjään, vaan myös täyttää heidän henkiset ja kulttuuriset tarpeet sekä antaa heille mukavan ilmapiirin.
Yrityksen olutkulttuurifestivaalin tarkoituksena on vahvistaa yrityksen ja sen työntekijöiden välistä suhdetta ja keskinäistä luottamusta sekä luoda aktiivisesti työntekijöille "hengellistä ruokaa", joka edistää työntekijöiden sisäistä yhteenkuuluvuutta edistäen näin "Jiahe" yrityskuva ja parantaa tuotemerkin tunnettuutta.
Yleisö lavan alla työnsi kuppeja vaihteeksi, ja näyttelijät lavalla lauloivat ja tanssivat. Olutiltana puhuimme elämästä ja koimme, että onnellinen elämä ei ole helppoa. Meidän täytyy vaalia niitä hyviä aikoja, joita vietämme ympärillämme olevien ihmisten kanssa päivin ja öin, ja työskennellä kovasti toivon eteen! Valoisa tulevaisuus, kiitän ehdottomasti itseäni, joka teki kovasti töitä! Paahdellaan yhdessä, paahdellaan yhdessä ja lyötään käsiä toivottaaksemme tervetulleeksi valoisampi ja vauraampi huominen!
